一、人社局辦理退休需要的基本材料

退休人員在退休年齡的前一個月，由單位人事工作人員或者個人到人社局申請退休。

退休人員需要攜帶以下材料：

個人的人事檔案：這是退休人員最重要的材料。沒有此項材料，人社部門將按照社保實際繳納時間進行計算養(yǎng)老金，無其他任何增發(fā)、減發(fā)。

戶口簿、身份證、社?？◤陀〖哼@個不用多說，基本上辦理任何業(yè)務(wù)都需要的材料。

個人免冠照片：辦理退休手續(xù)，若干文件以及退休證等上面均需要照片。

獨生子女證：各地政策不一樣，擁有此證，許多地區(qū)會加發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金的5%，也有一次性發(fā)放一定的費用。

社保繳費證明：是計算養(yǎng)老金必不可少的材料。

二、個人檔案在退休時候有什么作用？

之前文章有說過，個人人事檔案里面有十大類文件，具體參照文章實例分析：個人檔案中具體有哪些內(nèi)容？你了解你的檔案嗎？

個人人事檔案的作用主要體現(xiàn)在人社部門的初審上面，包括不僅限于以下幾點：

一是判定退休年限是否符合法定規(guī)定。尤其是檔案中出現(xiàn)不同年齡的時候。

二是確認退休人員與身份證人員是否屬于同一個人，是否存在音同字不同的存在。

三是確認退休人員是否符合特殊工種退休的條件。

四是確認是否存在無效工齡的情況，比如判刑記錄期間不計算繳費年限等等。

五是確認視同繳費年限。

六是確認其他存在地區(qū)性福利的條件是否滿足，比如發(fā)放書報費、各種補貼等。

視同繳費年限的認定一般情況下分為兩個節(jié)點：機關(guān)事業(yè)單位從2023年認定、企業(yè)單位從1992年認定。

1、視同繳費年限的認定

視同繳費年限的認定主要包括以下幾大類：

一是復員退伍軍人被招聘為合同制工人，參加了基本養(yǎng)老保險的，軍齡可認定為視同繳費年限。

二是城鎮(zhèn)戶籍兵源，2023年7月以前的軍齡可認定為視同繳費年限。

三是城鎮(zhèn)下鄉(xiāng)知青回城后被招聘為合同制工人且繳納養(yǎng)老保險的，下鄉(xiāng)期間年限可認定為視同繳費年限。

四是部分地區(qū)對于轉(zhuǎn)正前的最后一次臨時工、民辦教師的工齡可認定為視同繳費年限。

五是養(yǎng)老保險制度實施前，已經(jīng)是國有企業(yè)、集體企業(yè)或者機關(guān)事業(yè)單位正式職工的，之前的工齡可認定為視同繳費年限。

六是部分地區(qū)，對于養(yǎng)老保險制度改革前，在機關(guān)事業(yè)單位工作的年限可認定為視同繳費年限，即使不是正式工，比如湖北。

2、視同繳費年限的減少因素

一是服刑減少。服刑期間不計算視同繳費年限，且服刑前的視同繳費年限作廢。

二是休假減少。職工因病休假超過半年，按月領(lǐng)取救濟費期間，不計算視同繳費年限。

三是開除、除名、曠離減少。員工被單位開除、除名，或者員工曠離的，之前的視同繳費年限作廢。

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